Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email

Organizational Development-adviseur

Contract
FunctieGroeP

Het Liliane Fonds is voor de afdeling Internationale Partnerschappen & Programma’s PER DIRECT op zoek naar een:

Organizational Development-adviseur

Het betreft een betaalde functie voor 32 uur per week (0,8 FTE)

Het Liliane Fonds en MIVA staan voor een inclusieve samenleving waarin iedereen mee kan doen. Dat zien we graag weerspiegeld in de samenstelling van ons personeelsbestand. We nodigen kandidaten met een beperking daarom nadrukkelijk uit om te solliciteren als zij zich herkennen in het profiel.

Functieomschrijving

De Organizational Development-adviseur (OD-adviseur) is verantwoordelijk voor de totstandkoming en het aanbod van een organisatieontwikkelingstraject op maat dat aansluit op de behoeftes en mogelijkheden van de Strategische Partnerorganisatie (SPO). Einddoel van dit traject is het zelfstandig voortbestaan van de SPO zonder structurele (financiële) steun van het Liliane Fonds.

Als OD-adviseur regisseer je het proces van organisatieontwikkeling van een aantal  SPO’s, waarbij het eigenaarschap bij de SPO blijft. Je monitort de programma’s inhoudelijk, zorgt ervoor dat deze op het einddoel -kinderen met een handicap- gericht blijven en monitort de programmaontwikkeling en het netwerk van partnerorganisaties van een SPO als indicator van een sterker wordende SPO. Je draagt zorg voor een multidisciplinair organisatie assessment en betrekt hiertoe intern de juiste adviseurs en themadeskundigen. In nauwe samenspraak met de SPO zorg je voor de ontwikkeling van een organisational development trajectory (ODT) en bewaak je de inzet van middelen, tijd en financiën

Je signaleert financieringsmogelijkheden in de regio en levert input aan de teams gericht op fondsenwerving ten behoeve van voorstellen voor het verkrijgen van financiering, waar je incidenteel aan meeschrijft. Ook lever je input aan genoemde teams en/of externe partners en donoren voor een adequate terugkoppeling over de totstandkoming en uitvoering van gefinancierde projecten.

Ten slotte stem je intern af over de belangrijkste ontwikkelingen m.b.t. de programma’s en overige relevantie informatie in het kader van het multidisciplinair werken en zorg je dat je over de juiste informatie beschikt. Je onderhoudt contacten met collega-organisaties en draagt bij aan de positionering van het Liliane Fonds binnen relevante netwerken, congressen, voorlichtings-bijeenkomsten, etc.

De OD-adviseur maakt onderdeel uit van het Organizational Development-team binnen de afdeling Internationale Partnerschappen & Programma’s. Je ontvangt hiërarchisch leiding van de teammanager, aan wie je ook rapporteert. De OD-adviseur geeft als projectleider functioneel leiding aan het multidisciplinair team en aan eventuele  vrijwilligers van het team.

De OD-adviseurs zijn inzetbaar op verschillende landen in Azië, Latijns Amerika en Afrika. Voor deze positie zoeken we een kandidaat die in ieder geval inzetbaar is voor onze partners in Latijns Amerika.

Profiel

Je hebt een sterke teamgeest en open houding. Daardoor ben je in staat om samen met het eigen team, maar ook met andere teams, de kwaliteit van het werk te verbeteren.

Je beschikt daarnaast over een sterk analytisch vermogen en kunt complexe problemen terugbrengen tot de kern. Je bent in staat op basis van relevante criteria tot onderbouwde beoordelingen te komen, die je met overtuiging kunt overbrengen op betrokken partijen. Tevens kom je met eigen ideeën en voorstellen, ook wanneer sprake is van tegengestelde belangen of weerstand.

Ook beschik je over aantoonbare culturele sensitiviteit en ben je vaardig op het gebied van interculturele communicatie. Uit eerdere werkervaring blijkt bevlogenheid, enthousiasme en gedrevenheid voor het werkveld disability.

Ten slotte herken je jezelf in de 5 kernwaarden van het Liliane Fonds: gelijkwaardig, eenvoudig, eerlijk en duidelijk, betrokken & professioneel en continu verbeteren.

Achtergrond en vaardigheden

  • academisch werk- en denkniveau
  • opleiding op een voor een ontwikkelingsorganisatie relevant gebied (bijv. Ontwikkelingsstudies, Culturele Antropologie, Sociale Geografie, Ontwikkelingseconomie, International Public Health), aangevuld met een post doctorale vervolgopleiding (bijv. AMID)
  • ruime ervaring met, en kennis van leidinggeven en beleid maken
  • aantoonbare vaardigheden op het gebied van projectleiderschap en het op afstand ondersteunen en begeleiden van programma’s
  • senior kennis op het gebied van organisatieontwikkeling
  • minimaal basiskennis op het gebied van lobby & advocacy, monitoring & evaluatie, financiën, communicatie en fondsenwerving
  • meerjarige relevante werkervaring in ontwikkelingslanden, bij voorkeur in Latijns Amerika
  • affiniteit met en kennis van de positie van gemarginaliseerde groepen en disability inclusie
  • uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid, zowel in het Nederlands als in het Engels en Spaans

Wij bieden

Salariëring op basis van BBRA-schaal 10 (€ 2.850,42– max € 4.581,53 bruto per maand bij een fulltime dienstverband, excl. 8% vakantietoeslag) bij een tijdelijk dienstverband met de intentie dit bij goed functioneren om te zetten naar een dienstverband voor onbepaalde tijd. Daarnaast bieden we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Sollicitatie

Als je belangstelling hebt en je voldoet aan het profiel, dan ontvangen we graag uiterlijk 9 maart a.s. je gemotiveerde sollicitatie en curriculum vitae, die je per e-mail kunt sturen aan het team P&O (sollicitatie@lilianefonds.nl). De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op maandag 16 en dinsdag 17 maart. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Anneke Donker, manager Internationale Partnerschappen & Programma’s (073-518 94 20).

Een uitgebreid functieprofiel van deze functie is op aanvraag beschikbaar.

Bijna 90.000 kinderen met een handicap kregen in 2018 steun van het Liliane Fonds en MIVA. We maken voor hen mogelijk wat voor ieder kind vanzelfsprekend zou moeten zijn en brachten een verandering op gang in hun leven. Een verandering die voor de meesten het verschil betekent tussen een leven in de marge en een leven met anderen en ruimte voor ontwikkeling.

Hoe we dat doen? Met onze partners in Afrika, Azië en Latijns-Amerika maken we kinderen sterker en hun omgeving toegankelijker. Door hun functioneren te verbeteren en hen zelfbewust en weerbaar te maken. En door barrières op te heffen die hen verhinderen mee te doen in de wereld om hen heen. We financieren individuele, brede steun op maat aan kinderen. We ondersteunen deze aanpak met de versterking van lokale organisaties. En we komen op voor de belangen van mensen met een handicap in het Nederlandse beleid voor ontwikkelingssamenwerking. 

Op ons kantoor in ‘s-Hertogenbosch werken voor het Liliane Fonds en MIVA samen ruim 80 medewerkers in dienstverband en 130 vrijwilligers. Sinds 2018 vormen Liliane Fonds en MIVA een personele unie.

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email
Werklocatie:
Liliane Fonds, Havensingel, 's-Hertogenbosch, Nederland
Organizational Development-adviseur
Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter
Share on linkedin
LinkedIn
Share on whatsapp
WhatsApp
Share on email
Email

Op de hoogte blijven?

Wilt u op de hoogte blijven van het laatste nieuws uit de wereld van Goede Doelen en de meest recente vacatures voor professionals, vrijwilligers en stagiaires? Schrijf u dan in voor onze nieuwsbrief

Fondsen.org BV - Alles over Goede Doelen - Strandplevier 23 - 2201 XJ - Noordwijk - 085 2007072 - informatie@fondsen.org - KvK 34160633

© 1996 - 2020 All rights reserved Fondsen.org BV

Mogen wij JE op de hoogte houden?

Wekelijks sturen wij een nieuwsbrief met daarin het laatste nieuws en de meest recente vacatures. Wil je deze ook ontvangen? Als je het onderstaande formulier invult dan zetten we je graag op de lijst.