Projectleider/fondsenwerver voor Collecte en Loterij

Jantje Beton wil dat kinderen weer vrij en avontuurlijk buiten kunnen spelen en bewegen. Want buiten-spelen is essentieel voor een gezonde ontwikkeling van zowel lichaam als geest. Helaas is buitenspelen voor veel kinderen niet zo vanzelfsprekend als het lijkt. Daarom zorgt Jantje Beton voor (avontuurlijke) speelbuurten én ontwikkelt Jantje Beton speciale projecten met en voor kwetsbare kinderen. Het geld dat Jantje Beton inzamelt, gaat naar de projecten en activiteiten die daaraan bijdragen. We vragen kin-deren en volwassenen mee te spelen en/of mee te helpen. Dit is onze buitenbeweging, samen met deze achterban brengen we ons doel dichterbij.

Ben jij een:

energieke en innovatieve projectleider/fondsenwerver voor onze Collecte en Loterij

die in staat is de projecten aan te sturen en tegelijkertijd te zorgen voor groei en innovatie?

Veel mensen kennen de Collecte en Loterij van Jantje Beton waar jaarlijks meer dan 40.000 collectanten en 70.000 kinderen aan meewerken. De uitdaging is om deze projecten te organiseren, te laten groeien en tegelijkertijd aan te passen aan deze tijd. Je organiseert beide projecten samen met een gemotiveerd team. Je werkt daarbij nauw samen met de andere fondsenwervers en de projectleiders van de afdeling Programma’s en Communicatie.

Wat ga je doen?

  • Je draagt zorg voor de projectleiding van de Collecte en Loterij, bewaakt de processen (tijd, geld, kwaliteit) en stuurt het projectteam aan.
  • Je analyseert en evalueert de resultaten van de Collecte en Loterij en organiseert op basis hiervan nieuwe fondsenwervende strategieën die leiden tot groei van de Collecte en Loterij opbrengst.
  • Je volgt relevante trends en ontwikkelingen in de markt. Je vertaalt interne en externe ontwikkelingen op het gebied van fondsenwerving naar mogelijkheden en kansen voor de processen en producten van de Collecte en Loterij.
  • Je draagt zorg voor verbetervoorstellen van het database- en CRM-systeem waardoor de projecten efficiënt en effectief uitgevoerd en geëvalueerd kunnen worden.
  • Je draagt zorg voor het doorvoeren van optimalisatie en innovatie plannen voor de Collecte en Loterij.

Wat breng je mee?

  • Je hebt ruime ervaring in het leiden van (project)teams en weet deze te motiveren, inspireren en aan te sturen.
  • Je bent een kei in het organiseren, plannen en structureren van projecten en je kan werken onder tijdsdruk.
  • Je bent strategisch sterk en je kan meedenken over de analyse van gegevens. Je hebt een basis-kennis van het werken met database en CRM-systemen (bij voorkeur Charibase en Clang).
  • Je bent volhardend en ondernemend waardoor je blijft proberen om met beperkte middelen op een creatieve manier de doelen te realiseren.
  • Je hebt een WO/HBO werk- en denkniveau, op het gebied van bijvoorbeeld fondsenwerving, economie, bedrijfskunde en/of marketing (minimaal NIMA B).
  • Je hebt 5+ jaar werkervaring in een (fondsenwervende) projectleidersfunctie. Ervaring met de organisatie van een Collecte is een pré.

Wat biedt Jantje Beton?

  • Een veelzijdige baan voor 32 uur in een maatschappelijk betrokken en ambitieuze organisatie, met een meerjaren innovatiebudget.
  • Een informele en ongedwongen werksfeer.
  • Een arbeidsovereenkomst voor (in eerste instantie) de duur van een jaar.
  • Het salaris bedraagt, afhankelijk van je kennis en ervaring, tussen de € 2.652,- en € 3.910,- bij een volledig dienstverband (36 uur).

Enthousiast?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tijs den Uijl, Hoofd Fondsenwerving, op tel. nr. 06 – 401 923 16 of via e-mail: t.denuijl@jantjebeton.nl.

Je CV met motivatie ontvangen wij graag uiterlijk 1 oktober 2017 per mail: j.jansen@jantjebeton.nl.
In de motivatie ontvangen we graag een korte toelichting op welke manier je goed aansluit op het ge-vraagde profiel. Een eerste kennismakingsgesprek vindt plaats in de week van 9-13 oktober 2017.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Change this in Theme Options
Change this in Theme Options